Елена Виноградова

тренер


Госкорпорации
крупный и средний
бизней




Бизнес-ассистент
стратегия успешной карьеры


Елена Виноградова

тренер

20 лет административного управления


радиостанция Эхо Москвы, Банк ВТБ, Стройгазконсалтинг, Газстройпром,

IDC d.o.o., Стройтранснефтегаз








Елена Виноградова

тренер

Бизнес-ассистент
стратегия успешной карьеры

Люблю работу ассистента. Уважаю, знаю не понаслышке.


Корпоративная культура - моя страсть. 

Эффективные команды ассистентов - моя гордость. 


Тренинг создан на практическом опыте руководства сервисными подразделениями лучших компаний России.

 


Елена Виноградова


Для кого

госкорпорации
крупный и средний бизнес
бизнес-ассистенты
помощники руководителей
секретари
Логика тренингового процесса
85 % материала - практические задания и разбор актуальных кейсов
Организация как система
Организационная структура.
Принципы принадлежности и системные законы иерархических структур.
Место в системе
Субординация и контрзависимость. Способы выхода из нелегитимного подчинения.
Смена роли
Прояснение прав и обязанностей ассистента по отношению к руководителю и вышестоящим, нижестоящим, равноуровневым подразделениям. Коммуникативная роль.
Информационная и личная безопасность
Аудит личных и деловых
связей в компании.
Стратегическая цель компании
Алгоритм принятия эффективных решений.
Стратегическая цель
бизнес-ассистента
Личный запрос на проявление в профессии.
Аудит ресурсов и ограничений в построении успешной карьеры
Требование к профессиональным навыкам как запрос на личное развитие.
Документооборот
Аналитика эффективности управленческих процессов. Система документооборота как гибкий инструмент межфункционального взаимодействия.
Коммуникация
Виды коммуникативной подстройки,
феномен влияния. Принцип работы с давлением и манипуляциями.
Работа с агрессией
Здоровые проявления лидерства. Агрессия как ресурс.
Создание команды
Деятельность в конфликтной среде, механизмы адаптации и создание новых правил.
Способы психо-эмоционального саморегулирования
Приемы самопомощи в стрессовых ситуациях.
Декларация об изменениях
План развития в профессии.
Задать вопрос Связаться с нами
Программа тренинга дает участникам возможность
  1. Рассмотреть стратегии в отношении своей карьеры.
  2. Исследовать неявные выгоды паттернов деструктивного поведения в рабочей коммуникации.
  3. Пересмотреть стиль отношений с коллегами и руководством.
  4. Рассмотреть инструменты выхода из неэффективной коммуникации.
  5. Поменять подход к рабочим процессам с учетом новых представлений об эффективности.
  6. Исследовать способы своей адаптации к стрессовым ситуациям.
  7. Переосмыслить системную и коммуникативную роль в отношениях с руководителем и командой.
Стоимость
место проведения - по договоренности
формат - очный, групповая работа
группа от 8 человек
15 000 руб
стоимость за одного участника
в группе от 8 человек
120 000 руб
стоимость для группы из 8 человек
Свяжитесь с нами
+79118168123
grouplestra@gmail.com
Москва
ИП Елена Николаевна Виноградова
ИНН 290121647003
Резвизиты и Политика конфиденциальности
Made on
Tilda